为全面提升机构编制实名制管理水平，实现机构编制实名制精准化、科学化、规范化发展，察哈尔右翼前旗委编办始终围绕中心，服务大局，严控总量底线，创新发展思路，高质量统筹机构编制资源，全力打造机构编制工作新常态。 

　　一、完善体制机制，压实主体责任。与组织部门、财政部门及人社部门配合协调、统筹联动，对涉及机构编制事项、人员调整等方面的重大问题进行系统研究、通盘考虑，从而为统筹机构编制资源、促进工作优化协同高效提供保障；实行专人负责制，建立动态台账，对机构编制、领导职数、实有人员信息等进行优化，严格执行实名制管理工作制度。 

　　二、加强动态调整，科学运用编制资源。依托实名制管理系统基础性作用，推进实名制数据信息动态维护，并与各单位机构编制事项实现信息共享、联动开展。全面加强机构编制信息管理，掌握全旗各部门单位和人员综合情况，为苏木乡镇和街道改革、综合行政执法改革、深化事业单位改革试点工作提供信息保障。 

　　三、强化队伍建设，确保数据真实可靠。察右前旗委编办始终坚持问题导向，立足职能，依托业务骨干加强实名制数据保障，明确每个环节的工作要求、操作规范无遗漏实施。同时，严格管理机构编制审批和使用流程，强调工作人员树立数据安全意识和保密意识，要求察右前旗委编办各股室由专人负责、专项联系，做到职责明确、责任到人。