为深入贯彻自治区党委关于做好盟市、旗县（市、区）苏木乡镇领导班子换届工作，呼伦贝尔市委编办严格把好“三关”，助力全市苏木乡镇领导班子换届工作顺利进行。 

　　一、认真学习，把好政策关。市委编办高度重视，深入学习自治区党委关于认真做好盟市、旗县（市、区）、苏木乡镇领导班子换届工作的文件精神，认真研究分析自治区、呼伦贝尔市委关于苏木乡镇换届有关领导班子结构政策要求，力求吃透精神、熟知政策，为全市苏木乡镇换届工作奠定政策基础。

　　二、周密部署，把好审核关。市委编办及时与市委组织部沟通对接，详细了解全市苏木乡镇换届工作程序、各个工作环节责任主体及工作要求，跟踪换届工作动态。3月22日印发《关于认真做好苏木乡镇领导班子换届中领导职数审批工作的通知》，要求各旗市区苏木乡镇领导班子换届方案经过呼伦贝尔市委组织部审核确定后，由各旗市区党委编委向呼伦贝尔市委编办提出各苏木乡镇班子领导职数总量、职数分配情况的请示，确保苏木乡镇领导班子职数的核定科学化、规范化。  

　　三、及时批复，把好监督关。经市委编办室务会研究后，分两批完成了对全市14个旗市区共106个苏木乡镇班子领导职数的批复。同时，市委编办依托机构编制实名制信息系统，监督各旗市区苏木乡镇班子领导职数的规范使用，保障全市苏木乡镇领导班子换届工作顺利完成。